Curso de Técnico/a de Soldadura

Aprendizagem - Nível 4 de Qualificação

ATEC Curso Tecnico de Soldadura mob

 

Descrição e Organização

O/A Técnico/a de Soldadura planeia e executa o trabalho de soldadura, efetuando a escolha dos processos, equipamentos e materiais de adição a utilizar de acordo com as instruções técnicas, respeitando as normas de segurança, higiene e saúde no trabalho e de proteção do ambiente.

 

Certificações

  • Certificado de Qualificações (Nível 4) 
  • Equivalência ao 12º ano de escolaridade

Apoios Sociais

Cursos Financiados. Consulte os nossos Apoios Sociais.

Atividades Principais e Programa

  • Preparar e organizar o trabalho de soldadura de conjuntos, estruturas e tubagens metálicas cumprindo as medidas de segurança de modo a reduzir os riscos associados aos diferentes processos de soldadura;
  • Analisar e interpretar desenhos e documentação técnica, esboços, esquemas e outra documentação técnica relativa a uma determinada obra e equipamentos em construção soldada;
  • Selecionar o processo, equipamentos, tipo de junta, consumíveis e ferramentas a utilizar, tendo em conta o trabalho de soldadura a efetuar de acordo com as instruções de trabalho e/ou com a Especificação de Procedimento de Soldadura;
  • Efetuar a conservação dos equipamentos, dos consumíveis e das ferramentas utilizadas, de acordo com os procedimentos adequados;
  • Analisar a documentação necessária para a certificação/qualificação de soldadores e/ou operadores de soldadura e para a qualificação de um procedimento de soldadura (RQPS);
  • Identificar imperfeições de soldaduras e aplicar corretamente critérios de aceitação para juntas soldadas de acordo com a documentação técnica;
  • Prestar assistência técnica a clientes esclarecendo possíveis dúvidas sobre o trabalho de soldadura realizado;
  • Executar soldaduras topo a topo e de ângulo entre chapas ou chapa / tubo em construções metálicas, de acordo com as diretrizes IIW/EWF, as exigências de qualidade, as normas e códigos específicos da atividade.

 

Principais Módulos Técnicos

  • Desenho Técnico;
  • Metrologia dimensional;
  • Tecnologia da soldadura;
  • Soldadura MAG/FF em aço carbono e aço inoxidável;
  • Soldadura SER em aço carbono;
  • Soldadura TIG em aço carbono;
  • Maquinação convencional;
  • Tecnologia dos materiais;
  • Projeto, fabricação e aplicação de construção soldada.

 

Saídas Profissionais

  • Soldador/a;
  • Técnico/a de construções metalomecânicas.

Porquê escolher um curso de Aprendizagem?

Os cursos na modalidade de Aprendizagem permitem obter certificação escolar e profissional, privilegiam a inserção no mercado de trabalho, mas possibilitam o prosseguimento para o ensino superior ou para um curso de especialização tecnológica. Seguem o princípio de formação DUAL, aliando a formação teoricoprática nos laboratórios e oficinas da ATEC com largos períodos de estágio em empresas parceiras. São compostos por 4 componentes de formação: Sociocultural, Científica, Tecnológica e Formação Prática em Contexto de Trabalho (Estágio).


Resumindo, os cursos de Aprendizagem:

    • são totalmente financiados (consulte os Apoios Sociais);
    • são predominantemente práticos (60% prática, 40% teoria);
    • têm estágio incluído e garantido em empresa parceira;
    • permitem acesso ao Ensino Superior e a cursos de Especialização Tecnológica;
    • permitem acesso ao programa europeu de mobilidade Erasmus +;
    • possibilitam a participação em programas de empreendedorismo;
    • registam elevadas taxas de empregabilidade.

Candidatura

O processo de candidatura está sujeito às vagas existentes e à adequação do perfil do candidato ao curso a frequentar. Caso surjam vagas, a ATEC pode abrir uma segunda fase de candidaturas em data a anunciar oportunamente.

Os candidatos interessados em ingressar num curso de Aprendizagem na ATEC devem seguir os seguintes passos:

  1. Ler atentamente toda a informação contida nesta página, consultar o Programa do Curso;
  2. Verificar se reúne todos os requisitos constantes na lateral direita desta página;
  3. Após ler toda a informação e conferir se cumpre todos os requisitos, prossiga para a inscrição através do botão abaixo. Após candidatura, aguarde o nosso contacto.

 

Candidatura

 

Formação Apoiada por

Logo Formação Apoiada Por

Pré Requisitos

  • 9º ano de escolaridade, sem conclusão do ensino secundário;
  • Idade inferior a 29 anos;
  • Aprovação nas provas de seleção;
  • Inscrição no Centro de Emprego da área de residência.

Processo de candidatura

Caso pretenda candidatar-se deve fazê-lo com a máxima antecedência possível.

Ao efetuar a sua candidatura necessita de anexar os seguintes documentos para que a mesma possa ser validada:

  • Certificado de Habilitações do 9º ano, caso já o tenha concluído. Se ainda estiver a frequentar o 9º ano, deverá enviar o certificado até ao dia 30 de julho pois este é imprescindível para que seja validada a sua elegibilidade para o curso. Candidatos estrangeiros têm de enviar um Certificado de Habilitações emitido em Portugal;
  • Certificado de Registo de Cidadão da União Europeia para todos os candidatos estrangeiros de países comunitários;
  • Autorização de Residência com validade à data de início do curso para todos os candidatos estrangeiros de países não-comunitários.

Documentos a entregar caso seja admitido no curso:

  • Declaração emitida pelo Centro de Emprego, que declare que se encontra inscrito como utente para formação pois a mesma terá que ter como finalidade a frequência de um curso de Aprendizagem. A declaração tem que obrigatoriamente conter o número de identificação com o qual ficou inscrito;
  • Registo Criminal para candidatos maiores de idade, com a finalidade: profissão/atividade sem lei especial, Lei 37/2015 e envolve contacto regular com menores.

Processo de Seleção

Após efetuar a sua candidatura, será contactado para realizar o processo de seleção que é composto por uma Entrevista e Testes Psicotécnicos. Cada um destes elementos tem o seguinte peso que resulta numa avaliação final da prestação do candidato no processo de seleção:

  • Entrevista - 60%
  • Testes Psicotécnicos - 40%

São admitidos os 20 candidatos que obtiverem o melhor resultado. Assim que a análise dos resultados estiver concluída, todos os candidatos serão informados por e-mail.

Os candidatos que não obtiverem vaga recebem um e-mail a informar que se encontram como suplentes para o caso de haver desistências. São efetuadas substituições de candidatos até no máximo 4 semanas após o início do curso.

Caso o candidato não entre para o curso indicado na ficha de candidatura como 1ª opção, poderá ser considerado para o curso indicado como 2ª opção caso haja vagas no mesmo.

Consulta informação detalhada aqui.

 

 

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Download PDF do Curso

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